HR-Assistent*in 60%

Dein Aufgabengebiet: - Selbstständige Abwicklung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt für Mitarbeitende im In- und Ausland - Betreuung von HR-Anfragen sowie Pflege der digitalen Personaldossiers und HR-Plattformen - Administrative Unterstützung bei Rekrutierung und Bewerbermanagement - Erstellung von Reportings und Unterstützung im Zeitmanagement - Abwicklung von lohnrelevanten und administrativen Aufgaben bei unbezahltem Urlaub und Mutterschaftsabsenzen - Weitere abwechslungsreiche administrative HR-Aufgaben Dein Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion - Weiterbildung als HR-Assistent*in / Personalassistent*in von Vorteil - Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse und Erfahrung mit HR-Systemen bzw. HR-Serviceprozessen - Stilsicheres Deutsch oder Französisch (C2), gute Kenntnisse der jeweils anderen Landessprache sowie Englisch (B2)